2025年8月12日，铁岭市妇联党组成员、副主席林超一行赴辽宁鑫丰矿业（集团）有限公司开展专题调研，深入了解企业生产经营、科技创新成果及女员工在企业发展中发挥的重要作用。调兵山市妇联主席董敏繁陪同调研。鑫丰集团党支部书记、妇委会主任佟兰秋接待并作工作汇报。

调研组首先参观了鑫丰集团鑫智展厅，在数字化展示区沉浸式体验企业发展历程，观看企业宣传片及智能化装备动漫演示，并现场进行了工艺模拟操作。在设备展示区，林超副主席重点考察了企业自主研发的“一车通智能化运输系统”“321安装回撤系统”“大坡度智能双滚筒绞车”等核心产品，详细询问了技术原理、市场销售及应用效益，对鑫丰集团在煤矿智能装备领域取得的创新成果给予高度评价。

随后，调研组参观了张希望创新工作室。佟兰秋汇报指出，自2008年成立以来，鑫丰集团始终高度重视女职工权益保障工作，签订并落实《女职工特殊权益保护专项集体合同》。通过设立“女职工关爱室”、定期开展心理健康讲座、组织“情系女职工·法在你身边”普法活动等一系列举措，切实帮助女职工解决急难愁盼问题。每年三八妇女节期间，妇委会精心策划“巾帼风采·共筑鑫丰梦”主题联谊会，全面展现新时代女性昂扬向上的精神风貌。企业女职工队伍凝聚力持续增强，涌现出以“铁岭市文明家庭”刘东梅为代表的一批先进典型，公司更荣获“铁岭市巾帼文明岗”称号。

鑫丰矿业妇委会结合企业实际，创新开展“双学双比”活动，通过学技术、学业务、比成绩、比贡献的竞赛机制，有效提升女职工专业素养与实践能力，为企业高质量发展注入源源不断的“巾帼智慧”。同时，妇委会坚持以文化为纽带，通过组织读书分享会、体育竞赛等丰富多彩的活动，将企业文化融入职工日常，积极营造“鑫丰一家亲”的和谐氛围。

林超副主席对鑫丰集团以创新驱动引领行业发展的标杆作用予以充分肯定。她强调，鑫丰集团不仅在技术研发和智能制造方面取得了显著成就，更在妇女工作上展现了高度的社会责任感与人文关怀。她希望企业继续发挥示范引领作用，进一步拓宽女职工的职业发展通道，激发更多女性投身科技创新与实践；持续深化“巾帼建功”活动，助力女性人才成长，形成可复制、可推广的先进经验，为铁岭高质量发展贡献更多巾帼力量。